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佐野厚生総合病院
[初期研修プログラム] 佐野厚生総合病院臨床研修プログラム

市中病院初期研修専門研修

佐野厚生農業協同組合連合会佐野厚生総合病院

栃木県佐野市堀米町1728番地

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病院情報

初期研修情報

1件

専門研修情報

1件

佐野厚生総合病院臨床研修プログラム

定員

6名

研修医数

12名

指導医数

20名

当直回数

平均--回／月

モデル月収(卒後1年次)

約343,000円

モデル年収(卒後1年次)

約4,800,000円

概要

医学生へのメッセージ

＜医師としての目標＞

医師として、一番大切なのは「責任感」です。医師の能力・技術の向上はもとより、社会人としても一流の人間になれるような教育システムを構築しています。

＜技術的な目標＞

まずは広く基本を学び、さらには自分のやりたいこと、得意な能力を見出して、社会貢献していく第一歩としてほしい。当院には内科系・外科系を問わず、専門分野で高水準の医療技術を有する専門医がたくさんいます。

指導体制

マンツーマン
①必修科・選択科
研修医は各科の研修実施指導者、指導医の指導を受けます。研修医1人に対して、指導医が1名以上つき、徹底したマンツーマン指導を行います。とても自由度の高い、個性を大切にしたプログラムを用意しております。

②救急診療
勤務時間内の1次・2次救急患者に際しては、各科の救急当番医とともに診療に当たります。また、概ね月3回は当直または日直業務を行い、内科系または外科系の上級医（当直医）の指導を受けながら、救急患者の診療および治療に当たります。研修医がひとりで救急診療を行うことはなく、いつも上級医が守り、指導していますので、安心してください。

③一般外来研修
内科または開業医での地域医療研修にて行います。（各科において、その頻度や指導方法は疾病特性により工夫されており、異なります。）

④病棟研修
研修医（担当医）は指導医（主治医）とペアになって、常に指導医に守られながら、入院患者の管理にあたります。研修医は決してひとりではありません。

選択期間

９ヶ月

選択期間中に回れる診療科

内科(腎臓、内分泌代謝、消化器、呼吸器、循環器)、小児科、産婦人科、外科、精神神経科、整形外科、脳神経外科、皮膚科、形成外科、泌尿器科、耳鼻咽喉科、放射線科、麻酔科、リハビリテーション科

年間スケジュール

1年目(月単位)

4月

5月

6月

7月

8月

9月

10月

11月

12月

1月

2月

3月

内科

救急部門

麻酔科

小児科

産婦人科

2年目(月単位)

4月

5月

6月

7月

8月

9月

10月

11月

12月

1月

2月

3月

外科

精神神経科

地域医療

選択科

学べること・キャリア

一般外来について

2年次での地域医療での研修
当院内科外来での研修

カンファレンス・勉強会

・全科専門指導医による集中講義、院外専門医による講演会、蘇生向上勉強会、医療安全研修会　感染対策講習会、臨床倫理講習会　等々
・各科における症例カンファレンス、各種キャンサーボード、地域医療連携合同カンファレンス、CPC　等々
（研修医のプレゼンもあります。）

研修医のフォロー体制

各診療科ともに、マンツーマンでの研修体制となっています。
また、診療科間や、職種を越えての垣根が低いのも特徴です。他科をローテート中でも興味や関心のある勉強会があれば、指導医や上級医が声をかけてくれて参加することが可能です。そのため、スタッフ間の顔の見える連携が自然とできております。
研修医が学会で積極的に発表を行えるよう指導医がフォローを行ったり、医師以外でも医療機器の使い方についてMEが研修医向けに講義を行ったり、いい雰囲気の中でのびのびと研修できる体制が整っています。

研修終了後の主なキャリア

研修終了後の進路も、自由度の高さが特徴です。当院は内科専門研修の基幹病院であり、地域医療に重点をおき栃木県内で完結できるプログラムから、神奈川・千葉-東京-栃木と都会の高度医療と地域医療の両方を学べるプログラムまで対応可能です。

また内科以外に関しても慶應義塾大学、自治医科大学、獨協医科大学など数多くの医療機関と連携しており、毎年研修医は幅広い分野に進んでいます。
慶應義塾大学・獨協医科大学・自治医科大学などの大学病院との連携も良好なので大学専門医局への道もしっかりと支援できます。